近日，驰名基金司理姜诚升任副总司理百家乐涩涩爱，激发宽阔业内东谈主士和投资者心境。

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中泰证券（上海）资管公告清楚，姜诚于3月24日担任公司副总司理，过往资格清楚，其于2016年4月加入中泰证券（上海）资管，历任机构投资部总司理、基金业务部总司理（技能曾兼任参谋部总司理）、权利公募投资部总司理。

现在，姜诚还兼任公司权利公募投资部总司理一职，惩处7只公募基金，最新在管界限为135.8亿元。不外，也有投资者建议疑问，绩优则仕的基金司理，改日能否好好兼顾惩处和功绩呢？

驰名基金司理高升

“恭喜姜雇主高升”，姜诚升任中泰证券（上海）资管副总司理的公密告布没多久，有一些投资者在雪球平台留言道喜。姜诚不仅是一位公募基金司理，也曾雪球平台上的一位大V，领有的粉丝数目朝上14万。

3月26日，中泰证券（上海）资管发布高管变更公告后，姜诚也在雪球平台更新了一条动态：《时分是一又友，不是敌东谈主》，本体开始是其惩处的基金最新年报。“咱们以为现在的组合‘重量完好意思’，天然不知下个季度的利润何如，但驯顺时分是一又友，而不是敌东谈主。”姜诚示意。

除了关于姜诚高升的道喜外，也有投资者向其发问，改日将何如分拨公司惩处和组合惩处的元气心灵？姜诚复兴说，“给握有东谈摆布好钱，也曾我最蹙迫的职责，莫得之一。”

证券从业经历长达18年的姜诚，终于参加了一家资管机构的惩处层。证实公告，姜诚曾任国泰君安证券资产惩处总部参谋员、投资司理，安信基金参谋部总司理、基金投资部总司理。2016年4月加入中泰证券（上海）资管，历任机构投资部总司理、基金业务部总司理，现任公司副总司理兼权利公募投资部总司理。

现在，姜诚惩处7只公募基金，放置旧年四季度末，界限统共为135.8亿元。姜诚单独惩处的基金有4只，分辩是中泰星元价值、中泰玉衡价值、中泰兴为价值、中泰元和价值，其中，中泰星元价值界限最大，为66.33亿元。

Wind数据清楚，放置3月26日，姜诚惩处的4只基金年化酬报率朝上10%，其中，中泰星元价值年化酬报率朝上16%。从任职酬报率来看，姜诚惩处的中泰星元价值和中泰玉衡价值均朝上140%。

提升就像一把双刃剑

关于姜诚升任公司副总司理，不少业内东谈主士予以了较高评价，认为其是“绩优则仕”。在公募基金行业，功绩才是硬实力，关于投研建设的基金司理而言，靠功绩升职，在行业内也具有一定的劝服力。

而从姜诚过往功绩，以及在管基金界限来看，其称得上是中泰证券（上海）资管的投研主力。

“姜诚的升任与其优秀的功绩推崇密不成分。”排排网金钱参谋员卜益力向《海外金融报》记者示意，在资管行业“功绩为王”的竞争方法下，惩处界限大且功绩特出的基金司理每每对公司收入孝顺显耀，通过赋予更大的惩处权限，彰显了专科资管机构“以功绩论袼褙”的治缄默慧，公司既大约更好地整合投研资源，又能充分贯通明星基金司理的带动效应，为后续居品布局和业务拓展注入新动能。

不外，也有业内东谈主士指出，担任高管职务之后的基金司理，还只怕分和元气心灵管好基金吗？业内不乏总司理或副总司理亲身下场管多只基金的案例，但功绩推崇良莠不都。也有顶流基金司理离任副总的情况出现，如近期易方达基金调理的高管结构中，原副总司理陈皓和萧楠均卸任了副总职务，原因是改日要愈加专注于投资。

“提升副总司理等于一把双刃剑。”卜益力认为，一方面，惩处职责可能漫步其投研元气心灵，影响投资专注度，导致投资历害度下跌，进而影响基金功绩的握续性；另一方面，优秀的投资东谈主才参加惩处层后，大约将个东谈主教训升沉为团队才调，通过优化投研体系和培养东谈主才，创造更大的永恒价值。

行动价值投资者的姜诚，其肃肃的永恒投资作风诱惑了不少投资者。最新线路的基金2024年年报清楚，他认为要愈加心疼体现企业竞争力的α，而不是需求端的β，因为莫得哪个行业的需求大约永恒高增长，保证永恒利润的是企业的竞争上风，保住底线利润的亦然企业的竞争上风。

关于本年的投资行情，姜诚握既乐不雅又严慎的立场，“咱们会赓续保握耐烦和警悟，多看少动，宏不雅上乐不雅，微不雅上严慎，而且尽量让组合保握在能继承劣等愿的情景”。

记者：夏悦超

笔墨裁剪：陈偲

版面裁剪：毕丹丹百家乐涩涩爱